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“公司轉(zhuǎn)型年”行動計劃優(yōu)秀作品展示(二十)——《凝聚力量助推轉(zhuǎn)型年發(fā)展》 陳凡東
作者: 時間:2018-06-12 00:00:00 訪問次數(shù):人
2018年教育投資集團(tuán)公司進(jìn)入成長期,董事長在工作部署動員大會上提出要求:面臨國企改革、業(yè)務(wù)發(fā)展和團(tuán)隊建設(shè)的轉(zhuǎn)型需求,要緊緊圍繞公司2018年工作思路目標(biāo),轉(zhuǎn)變觀念,強(qiáng)化市場意識;轉(zhuǎn)變業(yè)務(wù),增加經(jīng)營收入;轉(zhuǎn)變作風(fēng),保持創(chuàng)業(yè)激情。各部門和子公司思想再解放、工作再抓實、作風(fēng)再提升,助推公司實現(xiàn)轉(zhuǎn)型發(fā)展。地恩能源公司是集團(tuán)公司經(jīng)營性配套服務(wù)公司,我作為地恩能源公司的負(fù)責(zé)人,在2018轉(zhuǎn)型年,時刻把集團(tuán)公司“四個牢記”記在心里,堅決圍繞集團(tuán)公司“共好”服務(wù)品牌,轉(zhuǎn)變思想認(rèn)識、經(jīng)營業(yè)務(wù)、工作作風(fēng),提升大局意識,提高公司經(jīng)營管理水平,積極開拓市場業(yè)務(wù),提升團(tuán)隊能力,帶領(lǐng)地恩能源公司全體為實現(xiàn)子公司轉(zhuǎn)型而奮力拼搏。
一、提高思想認(rèn)識。正確理解公司文化,把不好的思想、不良的習(xí)慣及工作作風(fēng)逐漸改正過來。把文化理念做到內(nèi)化于心,外化于行,固化于制。改掉抱怨、牢騷、抵觸、自滿、心理不平衡等不良心態(tài),改掉急脾氣、推諉扯皮、拋猴子、推卸責(zé)任的不良作風(fēng)。堅決執(zhí)行公司的制度流程,樹立良好的企業(yè)形象。牢記五個則(責(zé)),做好本職工作,帶好團(tuán)隊,及時匯報工作情況,保持線上暢通,與集團(tuán)公司各部門協(xié)調(diào)配合好,做好關(guān)聯(lián)工作。充分利用每月撰寫“分享匯、病毒庫”的機(jī)會,查擺問題,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),認(rèn)真整改。
二、抓好項目運營管理。以老項目為基礎(chǔ),保持地恩能源公司的穩(wěn)定收入。做好當(dāng)前五大項目的運行管理,提供優(yōu)質(zhì)的供暖制冷服務(wù),維護(hù)好現(xiàn)有客戶,努力提升客戶滿意度。在供暖制冷季,從客戶使用效果、服務(wù)水平上狠下功夫,及時解決系統(tǒng)故障問題,提高問題處理速度,讓客戶切實感受到我們的服務(wù),不僅要溫暖客戶的身還要溫暖客戶的心。同時在確保供熱制冷效果的基礎(chǔ)上,探索節(jié)能措施,努力節(jié)約能耗,降低運行成本,提高營業(yè)利潤。供熱制冷結(jié)束后,做好地源熱泵設(shè)備設(shè)施維護(hù)保養(yǎng),延長設(shè)備使用壽命。
三、培育市場經(jīng)營能力。走向市場是公司發(fā)展的出路。突破目前地恩能源公司發(fā)展瓶頸,開拓外部市場,培育經(jīng)營性子公司的經(jīng)營能力,提高營業(yè)收入。利用專業(yè)優(yōu)勢,積極從市場上尋找資源,建立外部客戶檔案,每月不定期走訪市場客戶,了解市場信息,增加市場競爭力,爭取外部項目合作,努力實現(xiàn)外部收益。
四、激發(fā)團(tuán)隊創(chuàng)新精神。尊重他人,成就他人,相信他人,識人用人。高效溝通,大道至簡。調(diào)動每個人的積極性,創(chuàng)新實踐。明確責(zé)任,把經(jīng)營指標(biāo)、工作任務(wù)分解到崗、到人。每周傳達(dá)學(xué)習(xí)集團(tuán)公司會議精神,集體研究子公司重點工作,開展頭腦風(fēng)暴,集思廣益,挖掘每個人的潛力。“沒有完美的個人,只有完美的團(tuán)隊”,打造專業(yè)團(tuán)隊,充分發(fā)揮團(tuán)隊合力,激發(fā)創(chuàng)業(yè)激情。
五、提升個人業(yè)務(wù)能力。知識改變命運,學(xué)習(xí)提高素質(zhì)。利用一切可利用的時間,從書本上學(xué)、在實踐中學(xué)、向身邊人學(xué)。學(xué)習(xí)專業(yè)知識,學(xué)習(xí)管理經(jīng)驗,學(xué)習(xí)做人的道理,在學(xué)中干、在干中學(xué),提高語言表達(dá)能力和寫作能力,把學(xué)到的知識和經(jīng)驗運用到實踐中去。
2018轉(zhuǎn)型年,我將始終保持“激情、高效、和諧”的精神,圍繞年度任務(wù)目標(biāo),把“轉(zhuǎn)型年行動計劃”落實到位、執(zhí)行到位,打造好團(tuán)隊,開展好工作。提升公司凝聚力,激發(fā)團(tuán)隊創(chuàng)業(yè)精神,讓地恩公司人人出彩,成為共好團(tuán)隊的建設(shè)者,實現(xiàn)地恩公司的持續(xù)發(fā)展。